Netflix toma medidas drásticas tras desplomarse un 40% en Bolsa: despide a 1.000 empleados

La caída del tiempo de visionado y el aumento de la competencia hacen urgente encontrar una salida

Netflix, la mayor plataforma de vídeo en streaming del mundo, recortará alrededor del 6% de su plantilla para hacer frente a la desaceleración del crecimiento y a la pérdida de usuarios.

Netflix ha decidido llevar a cabo una amplia reestructuración que supondrá el despido de unos 1.000 empleados en todo el mundo, según informaron medios internacionales como The Wall Street Journal (WSJ). Es el mayor recorte de plantilla realizado desde 2022.

Los co-consejeros delegados de Netflix, Greg Peters y Ted Sarandos, señalaron en un correo electrónico interno: "Nuestra misión de entretener al mundo es un objetivo ambicioso y, para alcanzarlo, necesitamos tomar decisiones rigurosas sobre dónde damos prioridad a la asignación de personal y recursos". Los despidos se concentrarán principalmente en las áreas de desarrollo de producto, tecnología, asuntos jurídicos y recursos humanos.

La medida está directamente relacionada con la reducción del tiempo que los suscriptores dedican a ver contenidos. Netflix ha estudiado diversas estrategias para frenar el descenso de la participación de los usuarios, como introducir canales de emisión en directo, lanzar paquetes conjuntos con otros servicios de streaming y añadir videopódcast y contenidos de creadores de YouTube.

En particular, la compañía ha invertido recientemente cantidades astronómicas en retransmisiones deportivas en directo y grandes eventos en vivo mientras busca nuevos modelos de ingresos. Aunque Netflix mantiene en Estados Unidos una tasa de cancelación de suscripciones entre las más bajas del sector, el crecimiento de sus ingresos se ha ralentizado notablemente ante la intensificación de la batalla por la cuota de mercado con grandes plataformas competidoras como YouTube.

La creciente preocupación del mercado ha provocado que las acciones de Netflix se hayan desplomado más de un 40% en el último año. El amplio recorte de plantilla se anunció de forma inesperada apenas una semana antes de la presentación de los resultados trimestrales. La dirección, sin embargo, trató de disipar la inquietud del mercado al asegurar que podrá cumplir sin problemas sus previsiones de resultados para el conjunto del año.